Le prime 5 scene focalizzano i partecipanti sulla differenza tra "atteggiamento passivo" e "proattivo", e su quanto sia utile scegliere la strada della responsabilità.
Le successive 6 scene ispirano ad un senso di missione, stimolano a trovare il proprio posto nel team e contribuire con un atteggiamento inclusivo e risolutivo nei confronti dei problemi.
Altre 5 scene aprono riflessioni sulla propria partecipazione nel raggiungimento dello scopo aziendale e su quanto "il cambiamento" può partire da se stessi
Infine le ultime 5 scene accendono la motivazione personale, invitano a riflettere sui limiti autoimposti e su come è possibile superarli
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